Recrutement

moulinot ver orange

 

Chef(fe) d’équipe exploitation logistique

Description du poste

Sous la responsabilité du directeur d’exploitation, le/la chef(fe) d’équipe a pour mission principale de diriger sur son créneau horaire, les chauffeurs-collecteurs lors de leurs tournées et veiller à un excellent taux de service.

Missions

Organisation :

✓ Prépare les tournées des chauffeurs- collecteurs (feuilles de tournée, clefs du camion, tablette, téléphone portable, livraison si besoin…)
✓ Transmet aux chauffeurs-collecteurs les consignes relatives aux collectes à réaliser
✓ Est l’interlocuteur des chauffeurs-collecteurs en cas de difficultés
✓ Intervient en cas d’incident de collecte pour réaffecter les moyens disponibles en fonction des priorités de collecte

Management :
✓ Encadrement quotidien de son équipe (management de proximité)
✓ Développement des compétences de ses équipes
✓ Réalisation des évaluations annuelles
✓ Participe à la Formation des nouveaux chauffeurs-collecteurs

Contrôle et reporting :
✓ Contrôle la durée de travail des chauffeurs- collecteurs (arrivée/ départ)
✓ Contrôle la bonne exécution des collectes réalisées par les chauffeurs-collecteurs et fait remonter les incidents de collecte
✓ Veille à l’application des règles d’hygiène et de sécurité (port des EPI, lavage et désinfection des véhicules…)
✓ Contrôle la bonne utilisation du matériel de collecte (camions, …)

 

Aptitudes recherchées

Savoir (compétences techniques) : 
✓ Très bonne maîtrise de la logistique en milieu urbain.
✓ Maitrise des outils informatiques bureautique et de navigation (gps, …)
✓ Manager, encadrer, communiquer et avoir un comportement exemplaire
✓ Gérer des personnes en parcours d’insertion et pouvant rencontrer des lacunes ou des difficultés diverses
✓ Former le personnel et l’accompagner dans le développement de leurs compétences professionnelles
✓ Prendre des décisions rapidement et de manière réfléchie
✓ Transmettre un savoir-faire de manière pédagogique

Savoir être (compétences relationnelles) :
✓ Disponible au vu des horaires de travail
✓ Autonome (travail seul) mais sachant également travailler en équipe
✓ Adaptable pour gérer des imprévus
✓ Responsable et respectueux du matériel
✓ Relation avec les autres (tenue, langage)
✓ Rigoureux et sait faire respecter des consignes

 

Expérience requise

✓ Avoir son permis B et être véhiculé (avoir sa FIMO et son permis C1 est un plus)

✓ Solide expérience logistique (+ de 10 ans)
✓ Expérience significative d’encadrement (+ de 5 ans)

 

Autres informations

Lieu de Travail : Stains (93)
Rémunération : selon profil et expérience
Prise de poste : dès que possible

Contact

Amar BOUZAR
Directeur d’exploitation
abouzar@moulinot.fr
06 52 73 83 20

 

Responsable administration du personnel-RH (H/F)

 

MISSION

Vous êtes en charge de la gestion du personnel et assurez le pilotage de l’ensemble des processus RH, en appui des responsables de pôle.

Vos missions principales sont les suivantes :

 

• Assurer la gestion du personnel au quotidien :

Prendre contact avec le candidat afin d’assurer le lien avant son intégration

Réalisation des contrats de travail

Intégration du personnel dans l’entreprise

Assurer le reporting des entrées en lien avec le service paie

Organiser et suivre les visites médicales

 

• Conduire les projets de développement RH

Sécurité du personnel (document unique, …)

Rédaction et mise en place des règlements et procédures internes

Fidélisation et engagement du personnel

Evènements d’entreprise o Etc.

• Préparer, animer et suivre le bon déroulement des instances représentatives (CSE)

• Développer la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences dans une optique d’optimisation des ressources humaines

• Assurer une veille juridique

• Conseil RH

 

Avantages : Titre-restaurant / Panier

Type d’emploi : Temps plein, CDI

 

 

 

Service Civique : Ambassadeurs du tri H/F

Missions

Votre rôle sera d’appuyer l’équipe commerciale, composée de 4 personnes, dans l’accompagnement des clients à la mise en place du tri sélectif :

  • Mise en place du tri des biodéchets chez les clients (installation et étiquetage du matériel)
  • Animation de sessions de formation au tri des biodéchets dans les locaux des clients (personnel de cuisine, gardiens et convives)
  • Promouvoir le développement durable et l’économie circulaire, combattre les idées reçues et emporter l’adhésion
  • Sensibilisation des clients au gaspillage alimentaire
  • Élaboration et mise à jour de supports de communication
  • Suivi des missions : Afin d’assurer ces actions, l’ambassadeur devra remplir les indicateurs de suivi lors de la réalisation des opérations, effectuer la saisie de ces indicateurs et dresser avec le reste de l’équipe des bilans qualitatifs des missions. L’ambassadeur sera également amené à participer à différents types de réunions.

Autres tâches ponctuelles

En plus des tâches directement inhérentes à la mission, l’ambassadeur devra :

  • Participer aux réunions mensuelles individuelles et collectives
  • Être présent, ponctuellement, sur les différentes manifestations promotionnelles auxquelles participera l’entreprise (salon, foire, festival…)

Démarrage : Au plus tôt.
Lieu de travail : Stains (93) – ZAC de la Cerisaie. Très nombreux déplacements en Ile-de France

 

Profil recherché

Titulaire d’un permis B et véhiculé

Autonome / Sens du contact / Dynamique / Pédagogue / Bon communicant
Être motivé à l’idée de transmettre des messages de sensibilisation pour une bonne gestion des déchets et à leur réduction
S’adapter aux contraintes du travail de terrain (imprévus, conditions climatiques etc.)
Intérêt pour les enjeux sociaux et environnementaux
Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point…)
Niveau Bac + 2
Ponctualité

 

 

CDI : Chauffeur Collecteur Poids Lourd (H/F)

Missions

Le/la chauffeur/e-collecteur/trice a pour mission principale d’assurer la collecte des déchets alimentaires auprès des
clients restaurateurs en respectant l’ordonnancement des tournées qui lui sont confiées et les consignes de sécurité :

  • Conduire des véhicules de collecte des déchets
  • Réaliser le nettoyage des bacs poubelles
  • Contrôler la qualité du tri des déchets
  • Utiliser les outils numériques de suivi des collectes
  • Participer à l’organisation des locaux techniques
  • Réaliser des travaux de maintenance du matériel de collecte

Amplitudes horaires : 23h/12h ou 6h/13h ou 12h/19h selon roulement ou nécessité service, heures de nuit majorées,
travail le week-end – paniers repas (à voir avec l’employeur)

 

Type de contrat : CDI
Salaire : selon Permis (C ou C1) et expérience
Démarrage : Au plus tôt.
Lieu de travail : Stains (93) – ZAC de la Cerisaie

 

Profil recherché

  • Permis C (ou C1) & FIMO Marchandises en cours de validité obligatoires.
  • Expérience d’un an en tant que chauffeur/se poids lourd en milieu urbain.
  • Bonne relation clientèle.
  • Aisance avec les outils numériques (tablette, téléphone).
  • Autonome, rigoureux/se, réactif/ve.
  • Une sensibilité aux valeurs de l’économie sociale et solidaire et aux enjeux sociaux et environnementaux serait un plus.

 

 

 

Formations

moulinot ver orange

 

Collecteur  (H/F)

Eco-animateur  (H/F)

 

 

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